6ª edição da principal conferência brasileira para líderes de DE&I em empresas de grande porte

Eleve as práticas de DE&I. Transforme Negócios.

Junte-se à líderes e especialistas de DE&I que atuam em grandes empresas brasileiras e globais e antecipe tendências emergentes, obtenha novas ideias, conheça melhores práticas e faça benchmarking com pares.

📆 21 e 22 de Maio

São Paulo - SP

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vagas limitadas.

Explore novas ideias e práticas a partir das experiências de líderes que atuam em:

Cara liderança de DE&I,

À medida que o mundo evolui, é crucial que se manter atualizado para promover a diversidade, equidade e inclusão em nossas organizações.

Seu compromisso em promover a DE&I na organização é fundamental, mas os desafios e nuances práticas dificultam a implantação efetiva desses valores.

 

É por isso que o CDIC – Congresso de Diversidade, Equidade e Inclusão Corporativa foi criado, reunindo líderes visionários, dedicados a moldar um ambiente corporativo mais inclusivo, equitativo e diverso.

 

O CDIC é projetado para ser um fórum de aprendizado, compartilhamento de experiências e descoberta de estratégias eficazes para superar os obstáculos cotidianos em DE&I.

 

Nele, você terá a oportunidade de participar de discussões profundas, que abordam as facetas práticas a serem superadas para efetivamente transformar sua organização.

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Para construir organizações mais diversas e inclusivas HOJE, você precisa saber lidar com (novos) problemas

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Infelizmente, insistir apenas no trabalho duro não vai resolver

Embora o trabalho duro seja essencial para resolver os problemas acima, está longe de ser determinante para ser bem-sucedido, por várias razões, como por exemplo:

Participar de congressos lotados ou genéricos também não...

Apesar de proporcionar experiências sensoriais, congressos lotados sugam seu tempo e não são ideais, por várias razões, como por exemplo:

Não se manter atualizado, pode custar caro para a sua carreira (e organização)

Não fazer nada ou insistir nas mesmas alternativas de sempre, pode estar saindo caro para a sua carreira e organização.

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A principal conferência brasileira para líderes de DE&I em empresas de grande porte

Explore as práticas premiadas de DE&I de grandes empresas

O CDIC é a principal conferência executivo-gerencial do Brasil para líderes de DE&I em grandes empresas. Aprenda, ganhe insights, conheça as tendências, estratégias, troque experiências e amplie seu networking com pares que atuam em grandes empresas de diferentes setores.

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A PRINCIPAL CONFERÊNCIA BRASILEIRA PARA LÍDERES DE DE&I EM EMPRESAS DE GRANDE PORTE​

Você será equipado com as melhores ideias para elevar as práticas de DE&I

Um oportunidade única para se plugar às melhores e mais recentes ideias e pares que impulsionarão sua atuação, carreira e organização.

Aprenda com experts e líderes

Acesse insights e perspectivas que não estão disponíveis em nenhum outro lugar.

Atualize-se com as tendências da área

Uma oportunidade única de se manter atualizado sobre as últimas tendências, melhores práticas e tecnologias emergentes.

Receba novas ideias e inspiração

Beba de uma fonte de novas ideias e inspiração que podem te ajudar a desenvolver novas estratégias e abordagens para seus objetivos.

Tenha perspectivas diferentes

Interaja com profissionais de diversas origens e setores, expondo-se a uma ampla gama de perspectivas e ideias que você não encontraria de outra forma.

Conselhos não-convencionais de pares

Discuta com pares que falam a mesma língua que você. Ao compartilhar percepções e experiências, você impulsionará um valioso aprendizado e colaboração entre pares.

Amplie seu networking para além do evento

Conheça e se conecte com outros profissionais da sua área. Construa novos relacionamentos que gerarão frutos para além do evento.

Tendências emergentes, melhores práticas e troca de experiências nas questões cruciais da agenda dos times responsáveis por DE&I

Construção de Cultura Corporativa Inclusiva

Descubra como fortalecer e cultivar uma cultura inclusiva que não apenas acolhe, mas celebra a diversidade em todos os níveis, impulsionando a inovação e a colaboração em sua organização.

Formulação de Estratégias Dinâmicas de DE&I

Explore métodos avançados para desenvolver e implementar estratégias de DE&I que se alinham com os objetivos corporativos, utilizando dados e feedbacks para adaptar e otimizar continuamente as abordagens.

Definição de Métricas de Impacto em DE&I

Aprofunde-se em como estabelecer e utilizar métricas eficazes para avaliar o sucesso e o impacto real das iniciativas de DE&I, permitindo ajustes estratégicos e demonstrando valor tangível.

Desenvolvimento de Liderança Engajada em DE&I

Investigue abordagens para engajar e capacitar líderes e gestores como campeões da diversidade, equidade e inclusão, fomentando uma liderança que inspira e promove a mudança organizacional.

Superação dos Vieses Inconscientes

Conheça estratégias para identificar e superar vieses inconscientes, promovendo a tomada de decisão justa e a comunicação equitativa, e fortalecendo as relações interpessoais na empresa.

Inclusão Efetiva de Grupos Sub-Representados

Descubra como desenvolver programas inclusivos que não apenas integram, mas empoderam grupos sub-representados, garantindo que todos os colaboradores se sintam valorizados e tenham igualdade de oportunidades.

E muito mais...

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Destaques da edição anterior

+ 0
Participantes
+ 0
Grandes Empresas Representadas

Explore novas fronteiras com líderes que geram resultados no mundo real

(Lista em constante expansão)

Aprenda, discuta e conecte-se a um marketplace de ideias, tendências, casos práticos e pessoas para liberar seu potencial e aumentar sua relevância e impacto.

Adriano Bandini Tavares de Campos

Especialista em Diversidade & Inclusão e Neurociência

ITAÚ UNIBANCO

Alessandra Borges da Silva

Team Experience | Gestão de Times | Business Partner | DE&I

GFT BRASIL

Ana Maria Duarte Angélico

Consultora de Desenvolvimento Responsável

LEROY MERLIN

Antônio Luiz Afonso

Gerente de Projeto Estrategicos em Praticas de DEI para Brasil, Estados Unidos e Canada

CITI

Bruno Gonçalves

Head de Experiências

HOPI HARI

Carlos Colletto

Gerente de governança em TI – Câmara de Comercialização de Energia Elétrica

CCEE

Daniel de Freitas Poli

Gerente Executivo de Sustentabilidade, Diversidade e Impacto Social

CIELO

Fernanda Castanheira

Gerente de Diversidade, Equidade e Inclusão

VALE

Francis Aquino

Diretora no Conselho da Mulher Empreendedora e Presidente do Conselho de Inovação e Indústria Criativa na AC Minas. Tem na sua jornada mais de 200 mulheres mentoradas para o futuro do trabalho.

Gabriela Araújo

Especialista de Diversidade, Equidade e Inclusão

Guilherme Nascimento

Especialista em Diversidade & Inclusão

VOLKSWAGEN DO BRASIL

Leandro Corrêa

Gerente de Gente, Diversidade & Inclusão

ARCOS DORADOS

Marcelo Vitoriano

Diretor Geral Specialisterne Brasil

SPECIALISTERNE

Marilia Tocalino

Gerente de Diversidade, Equidade e Inclusão para América Latina

BAYER

Marina Hóss

Diretora de Recursos Humanos e Impacto Social

Simone Gutwilen

Gerente de Cultura, Liderança e Diversidade

Suelen Marcolino

Gerente de Diversidade e Inclusão

KRAFT HEINZ

Tereza Cavalca

Presidente da ABRH do Maranhão | Senior Manager | HR | D&I | Learning | Business Partner

Vic Marchiori

Global People Innovation Sr. Manager

CI&T

Vinicius Anelli

Gerente de RH | Remuneração, Benefícios, Responsabilidade Social, KPIs, Orçamento e Diversidade

UMICORE

Vinicius Archanjo Ferraz

Consultor Sênior de Diversidade, Equidade e Inclusão

DELOITTE

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Os próximos passos ideais

Baixe o programa completo

Conheça a agenda completa da conferência.

Inscreva-se

Faça sua inscrição. Pague com boleto, pix e cartão de crédito. Estamos preparados para acompanhar processos burocráticos de compras corporativas (ordens de compra, etc...)

Participe da conferência

Participe da conferência. Dois dias inteiros focados em discussões, troca de experiências, benchmarking e networking com pares.

Volte ao trabalho inspirado

Retorne ao trabalho inspirado, com novas ideias e contatos para acelerar seus resultados.

Mantenha-se conectado

Permaneça em estado de aprendizagem contínua, mantendo-se conectado aos participantes do evento por 365 dias.

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Desenvolvido para líderes de DE&I (Ambiciosos)

Áreas de atuação dos participantes:

Diversidade, Equidade & Inclusão, Recursos Humanos, Treinamento & Desenvolvimento, Gestão de Talentos, Recrutamento e Seleção, Comunicação Interna, entre outras.

Para profissionais iniciantes

Se você é novo na área e quer começar com o pé direito, o CDIC 2024 é o lugar certo para economizar tempo, evitando erros conhecidos e construindo sua rede de relacionamentos.

Para profissionais experientes

Se você já está na área a algum tempo, sabe que muita coisa mudou. A única forma de contra atacar as mudanças e se manter em evolução, é se manter atualizado, em aprendizagem contínua

Para profissionais de generalistas

Se você é generalista de RH e precisa tornar a organização mais diversa, equitativa e inclusiva.

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Orgulhosamente patrocinado por:

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PATROCÍNIO

Com o apoio:

A garantia Blueprintt

Temos muita confiança nesta programação e estamos convictos de que lhe dará a confiança e o conhecimento necessário para impulsionar seu crescimento pessoal e da organização.

Por isso, oferecemos reembolso de 80% do valor total (Apenas não devolvemos 100% pois os custos com alimentos e bebidas são terceirizados).

Se você participar e não ficar satisfeito, por qualquer motivo, basta escrever para [email protected] e solicitar o seu reembolso - sem questionamentos.

FAQ

Respostas a perguntas frequentes

Esta é uma das principais fortalezas dos nossos programas. Realizamos pesquisas quantitativas e qualitativas, primárias com executivos da área de atuação em foco e secundárias em fontes confiáveis. A partir do entendimento dos seus problemas e desafios, recrutamos especialistas ou organizações com respostas práticas.

Com toda certeza, afinal neste contexto dinâmico do mundo e dos negócios, os programas de longa-duração tendem a ser cada vez menos eficientes.

Você receberá o pdf das apresentações que forem autorizadas pelos palestrantes, bem como qualquer exercício prático feito. Qualquer material será disponibilizado no máximo em até 10 dias após o término do programa.

Sim, você receberá um certificado de participação da Blueprintt no final do programa.

Sim, almoço e coffee-breaks serão servidos estão inclusos no ingresso presencial, conforme programação detalhada.

Não existem critérios obrigatórios, mas é recomendável que o participante já possua experiência profissional na área para obter os melhores resultados.

Baixe o programa completo e entre em contato com o nosso para realizar a sua inscrição. Se tiver dúvidas, escreva para [email protected]. Lembre-se que você está coberto pela nossa política de GARANTIA INCONDICIONAL.

Aceitamos praticamente todas as opções de cartão de crédito e débito, PIX, boleto e transferência bancária. No cartão de crédito é possível parcelar em até 12x.

O envio da nota será feito após o evento, à medida em que forem processadas. Caso a nota fiscal seja imprescindível para que a compra seja efetuada, nos envie um e-mail: [email protected].

É necessário que entre em contato o mais breve possível.  Basicamente, você realizará uma reserva de inscrição e concederemos um prazo equilibrado para que o pagamento seja realizado. Envie um e-mail para [email protected] que te ajudaremos.

Sim, entre em contato conosco o quanto antes, para que possamos iniciar o procedimento de pagamento com empenho no email [email protected].

Você pode cancelar em até 30 dias antes do início da conferência e receber a devolução de 100% do valor pago, descontados encargos administrativos e tributários. Após 30 dias, não oferecemos devolução, pois já contratamos alimentação (no caso de turmas presenciais) e reservamos sua vaga, ficando impossibilitados de comercializá-la para outra pessoa. Nestes casos, você receberá uma carta de crédito referente a 80% do valor pago para utilizar em até 12 meses em qualquer produto Blueprintt.

Você está coberto por nossa garantia incondicional, que lhe oferece risco zero. Isso mesmo! Se você não ficar satisfeito, devolveremos seu dinheiro. É bem simples, se tiver participado e não ficar satisfeito, apenas envie um email para [email protected], que nós reembolsaremos 80% do valor pago (Retemos 20% para custear os alimentos e bebidas consumidos durante o evento, que são cobrados por terceiros).

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Realização

Compartilhamos ideias e melhores práticas com líderes e times estratégicos das principais funções corporativas para melhorar o desempenho organizacional.

Há mais de 10 anos servimos milhares de líderes e times estratégicos das principais organizações brasileiras. Eles confiam em nós para conectá-los às melhores práticas e habilitá-los a superar desafios urgentes e específicos de suas funções.

Impacto que promovemos

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Melhores práticas para as principais funções corporativas

A Mowa Carbon Neutral, especializada em gestão de descarbonização e net-zero, tem como missão apoiar empresas e organizações na transição de baixo carbono rumo a um futuro mais sustentável.
Com uma equipe composta por profissionais com mais de uma década de experiência em gestão ambiental, projetos de descarbonização e governo, a Mowa Carbon se destaca como a única empresa do mercado com profissional especialista em inventários de emissões de gases de efeito estufa, credenciado pela Green Business Certification Inc. (GBCI), entidade fundada em 2008 com o apoio do U.S. Green Building Council (USGBC).
Junte-se à Mowa Carbon e faça parte do movimento para impulsionar o crescimento sustentável, gerar impacto positivo e ampliar a visibilidade e reputação de sua marca.

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